Policies & Legal4 min read

Copyright Policy / कॉपीराइट नीति

Clear guidance on ownership, permitted use, and takedown requests for The Rudra Gym digital properties. स्वामित्व, उपयोग की अनुमति, और टेकडाउन अनुरोधों पर स्पष्ट दिशा-निर्देश।


 

Ownership / स्वामित्व

  • All site content (text, images, video, audio, code, branding) is owned by The Rudra Gym or its partners. (इस साइट की सामग्री The Rudra Gym या उसके भागीदारों की है।)
  • Trademarks, service marks, and logos are proprietary and need written consent for use. (ट्रेडमार्क/लोगो का उपयोग लिखित अनुमति के बिना वर्जित है।)

 

Permitted Use / अनुमत उपयोग

  • Personal, non-commercial viewing/sharing is allowed if content stays unaltered and attributed. (व्यक्तिगत, गैर-व्यावसायिक उपयोग अनुमति है यदि सामग्री बिना बदलाव और श्रेय सहित साझा की जाए।)
  • No right to reproduce, distribute, modify, publicly display, or create derivative works without prior written permission. (लिखित अनुमति के बिना पुनरुत्पादन, वितरण, संशोधन, सार्वजनिक प्रदर्शन या डेरिवेटिव बनाना वर्जित है।)
  • Automated scraping, bulk downloading, or mirroring is prohibited unless explicitly authorized. (स्वचालित स्क्रैपिंग, बल्क डाउनलोड या मिररिंग निषिद्ध है जब तक स्पष्ट अनुमति न मिले।)

 

User-Generated Content / उपयोगकर्ता द्वारा निर्मित सामग्री

  • By submitting content, you confirm rights/permission and grant us a license to host and display. (सामग्री जमा करते समय आप अधिकार की पुष्टि करते हैं और हमें उसे प्रदर्शित करने का लाइसेंस देते हैं।)
  • We may remove user content that appears infringing, harmful, or violates terms. (उल्लंघनकारी या हानिकारक सामग्री को हटाया जा सकता है।)

 

Reporting Infringement (DMCA/Notice) / उल्लंघन रिपोर्ट (सूचना)

  • Send a notice with: contact info, description/location of the material, proof of ownership/authorization, good-faith statement, and signature. (सूचना में संपर्क, सामग्री का विवरण/स्थान, स्वामित्व प्रमाण, सद्भावना वक्तव्य और हस्ताक्षर शामिल हों।)
  • Email legal@therudragym.com. Valid notices are processed promptly; material may be disabled or removed. (वैध सूचना मिलने पर शीघ्र कार्रवाई की जाएगी।)

 

Counter-Notice / प्रत्युत्तर सूचना

  • If removal seems erroneous, send a counter-notice with contact, identification of removed material and prior location, good-faith statement under penalty of perjury, and signature. (यदि हटाना गलत लगे तो संपर्क, हटाई गई सामग्री का विवरण, पूर्व स्थान, सद्भावना वक्तव्य और हस्ताक्षर सहित प्रत्युत्तर भेजें।)
  • Restoration may occur if legally appropriate. (कानूनी रूप से उचित होने पर सामग्री बहाल की जा सकती है।)

 

Repeat Infringers / बार-बार उल्लंघनकर्ता

  • Accounts repeatedly involved in infringement may be suspended or terminated. (बार-बार उल्लंघन पर खाते निलंबित या समाप्त हो सकते हैं।)

 

Changes / परिवर्तन

  • We may update this policy; continued site use after updates means acceptance. (नीति में बदलाव संभव है; बदलाव के बाद साइट उपयोग का अर्थ स्वीकृति है।)

 

Quick Reference / त्वरित सारांश

| Topic | Rule | नोट | | ---   | ---   | ---   | | Ownership | The Rudra Gym | सामग्री स्वामित्व | | Use | Personal, non-commercial | व्यक्तिगत, गैर-व्यावसायिक | | Derivatives | Not without permission | अनुमति के बिना नहीं | | Scraping | Not allowed | निषिद्ध | | Notices | legal@therudragym.com | सूचना के लिए |


 

Contact / संपर्क

For copyright questions or permissions, email legal@therudragym.com. (प्रश्न या अनुमति के लिए legal@therudragym.com पर मेल करें।)

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Written by TheRudra Team